加强摸排澄底，强化政策落实。以国办系统中标注的学生信息和春秋季学期雨露计划补助名册为参考数据，逐户逐人对符合申报条件的学生进行审核校正，掌握基本情况，对符合申报条件的学生逐一建立台账，确保不漏一户一人。不折不扣认真执行相关文件精神，落实落细落地对于职业教育、短期技能培训对象、创业致富带头人培训，按照自下而上、公开公示程序进行，经过本人申请、村两委推荐、脱贫村第一书记和驻村工作队长考察、镇政府审核，报县级有关部门审定后，签定带贫责任书，确定为致富带头人。坚持公平、公开、公正的基本原则，严格按照省市县相关文件规定，加强对补助资金的管理和监督，确保补助资金落实到位。镇村两级对享受“雨露计划”培训补助的学生名单、发放标准等信息进行公示，主动接受社会监督，坚决杜绝弄虚作假行为。
推进“雨露计划+”，升级续写“后半篇”文章。镇党委、政府成立“雨露计划+”就业促进工作领导小组，加大“雨露计划+”就业促进行动宣传力度，营造全社会关心关注的良好氛围。同时选树一批技能成才典型和优秀企业、人力资源服务平台典型，弘扬主旋律，传递正能量，此外动员相关企业根据就业需求，提供适合岗位，优先吸纳雨露计划毕业生就业，及时全面掌握学生就业需求，有针对性地开展职业介绍、职业规划服务；镇人社所积极创新平台载体，有效对接雨露计划毕业生和用工企业，积极提供线上线下招聘服务，截止目前该镇镇域内企业共接收雨露计划培训人员21名。（王炳中）
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