定期开展培训，一是进一步深入宣传实行行政执法责任制的目的、意义、内容和要求，切实提高全体行政干部，特别是领导干部对落实行政执法责任制的认识，使全体执法干部在具体操作中能够熟练运用有关法律、法规和政策，解决问题，切实增强依法行政的能力，同时，积极主动配合法律知识考试，努力提高全体行政执法干部整体素质；二是成立内部监督考核组织、执法过错责任追究组织，逐级落实行政执法领导责任制，为有效落实行政执法责任制提供可靠的组织保证；三是结合工作实际，强化责任，进一步健全完善全街道行政执法责任责任制实施方案，明确执法主体、落实执法责任、，努力创建主体明确、权责统一、运转协调、廉洁高效的行政执法机制。
专业法律知识培训，有助于进一步巩固街道综合行政执法改革成果，提升乡镇街道执法水平，扎实做好机构改革“后半篇文章”。
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