实事求是“照镜子”。全镇22个行政村划分为4个工作片区，乡科级包片领导逐村开展创星工作指导，各村支部对照创星标准，结合支部实际，找准定位，量力而行，不搞大呼隆、一窝蜂，不注水、不掺假，实事求是，客观分析，符合要求的纳入创建计划，不符合要求或短期内难以实现的，今年都不予考虑。
争星晋级“压担子”。按照适当超前、适度加压的原则，对工作基础好、凝聚力、战斗力强的支部，鼓励争星晋级；对基础薄弱、创星较少的支部，帮助补短强弱，重点帮扶，为支部加压增责，变压力为动力，避免“躺平”，让各村“跳起来摘桃子”。
因地制宜“找路子”。结合近几年李店镇“好婆婆”“好媳妇”等德孝文化活动的深入持续开展，以此为突破口，推进了文明幸福星创建。依托满义、利他、丙玉等蔬菜龙头企业及卓和林果、詹东玉宛东御梨林果等特色产业，创建产业兴旺星。建立起支部主导、社会参与的生态宜居星创星体系，发动社会力量为人居环境整治、疫情防控等社会公益事业捐献物资，安装路灯、栽植绿化树木等。
观摩交流“学样子”。选取五个类型“星级支部”作为典型，梳理总结创星好经验、好做法，组织各村外出参观学习。针对五星支部创建工作中的重点、难点、热点问题进行分析研究，开展交流座谈，取长补短。坚持目标导向、效果导向，以管理区为单位组织创星观摩考评，进步即奖励，落后必处罚，形成“村村参与，村村争创”的浓厚氛围。
通过创建工作，有效激发支部活力和党员干部干事热情，建强了基层阵地，夯实了支部堡垒，实现基层治理能力全面提升，从而有力推动了巩固和拓展脱贫攻坚成果和有效衔接乡村振兴。
(责任编辑：张丽雯）
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